Consultant Cloud ingénieur-e H/F
Localisation
Île de france
Durée de la mission
Mission en CDI
Expérience requise
8 ans d’expérience
Domaine d'actvité
DevOps / Cloud
Votre Rôle & Compétences
En tant qu’Ingénieur Cloud, vous réaliserez de nombreux projets comme :
- Assurer la migration vers des solutions virtualisées dans le cloud
- Configurer et dimensionner les plateformes en fonction des performances requises
- Industrialiser les architectures cibles et configurer les équipements
- Définition des accès aux ressources via des API
- Mettre en place des procédures et outils de surveillance permettant de garantir la haute disponibilité des infrastructures
- Veiller à la sécurité des accès et à la fiabilité des solutions déployées
- Participer aux phases de validation technique lors des mises en production ou des évolutions
- Gérer les relations avec les éditeurs de virtualisation (gestion des licences et du contrat de maintenance)
- Maintenir en condition opérationnelle les infrastructures virtualisées
- Réparer les pannes et les dysfonctionnements
- Assurer une maintenance évolutive et corrective en fonction des grandes évolutions technologiques (notamment les changements de versions)
Techniques
- 8 ans d'expérience minimum
- Formation supérieure en informatique
- OS : Linux, Windows
- Développement / Scripting : Python, Powershell
- DevOps / automatisation : Ansible, Jenkins, Terraform, NewRelic, DataDog
- Infrastructure Cloud : Vmware, AWS, Azure, GCP
Softs Skills
- Patience et Rigueur
- Empathie, Culture IT
- Bon esprit de synthèse
- Polyvalent, créatif & Réactif
- Anglais indispensable
Pourquoi nous ReJoindre ?
Spécialisée dans le digital, Agil-It est reconnue comme entreprise innovante et labélisée Happy At Work.
Nous accompagnons nos clients en conseil et en expertise dans la mise en place de projets structurants et novateurs, en proposant des solutions et services à fortes valeurs ajoutées.
Notre enjeu est d’assurer un suivi et un accompagnement privilégié à nos collaborateurs, des missions à la hauteur de leurs espérances.
Rejoindre Agil-It c’est aussi participer et intégrer une communauté d’experts.
Avantages Complémentaires :
Un salaire attractif et des primes complémentaires.
Des outils et environnements à la pointe de la technologie.
Un modèle de travail hybride.
Une mutuelle haut de gamme prise en charge à 60 %.
Une prévoyance premium prise en charge à 100 %.
Des sessions de bien être
Des événements tous les trimestres, ainsi que de nombreux jeux au cours de l’année.
Un accès à plus d’une centaine de formations
Un accompagnement et coaching personnalisé.
FAq
Vous pouvez soumettre votre candidature en vous rendant dans la catégorie « Carrière » directement en postulant à une offre de poste précise ou en soumettant votre CV sous une candidature spontanée.
Notre processus de recrutement est porté sur plusieurs étapes d’évaluation. Nous validons ensemble une partie RH (savoir-être, projection, carrière, valeurs partagées…) et une partie technique. Ces étapes sont soit réalisées directement en entretien (RH, Commerce et Technique) mais également par le biais de tests. Nous sommes particulièrement exigeants sur la qualification et l’intégration de nos collaborateurs pour garantir une expérience candidat optimale et une expertise reconnue.
Choisir une Entreprise de Service du Numérique (ESN) comme Agil-it représente un choix stratégique pour toute entreprise cherchant à innover et à se digitaliser. L’expertise de nos équipes s’étend sur plusieurs domaines clés, tels que le développement applicatif, les environnements BI & BIG DATA, l’infrastructure Cloud avec l’automatisation de chaînes DevOps, la gestion de projets IT, et bien plus. Nous vous invitons à consulter l’ensemble de nos offres ici.